Resource Manager / Consulting (m/w/d)

Du willst im Consulting Office dazu beitragen, dass sich unser Business bestmöglich unserer Kunden annehmen kann? Unsere Teams unterstützen Berater:innen strategisch und operativ, z. B.  beim Ressourceneinsatz, Controlling oder Qualitäts- und Risikomanagement. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Resource Manager (m/w/d).

Standorte: Frankfurt (Main), Düsseldorf, Hamburg und Köln.

Dein Impact:

Als Resource Manager (m/w/d) bist du für die Planung und Besetzung unserer Projekte mit qualifizierten Berater:innen zuständig und steuerst die personelle Auslastung – somit trägst du zu reibungslosen Abläufen und einer Optimierung unseres Personalmanagements bei.

  • Hands-on-Einstieg: Du betreust eigenständig einen fachlichen Bereich und deren Berater:innen unterschiedlicher Erfahrungslevel in allen Personalfragen.
  • Umsetzung: Dabei analysiert du die jeweilige Projektanforderung, vermittelst verfügbare Mitarbeiter:innen und stellst Projektteams zusammen.
  • Planung: Gemeinsam mit deinem Team planst du personelle Einsätze, wertest diese mit Staffing Tools aus und identifizierst Optimierungsansätze.
  • Kommunikation: Deine Vorgehensweise stimmst du regelmäßig mit unseren Executives ab und tauscht dich eng im Team mit erfahrenen Resource Manager:innen aus.

Dein Skillset:

  • Abschluss in einem kaufmännischen Studium, (idealerweise) erste Berufserfahrung wie zum Beispiel Praktika oder mindestens zweijährige Erfahrung in der Personaleinsatzplanung
  • Branchen-Know-how Beratung oder IT wünschenswert, versierter Umgang mit IT-Systemen und MS Office sowie erste Erfahrungen in der Projektleitung oder ähnlichen Aufgabenstellungen
  • Gutes Dienstleistungs- und Kundenverständnis , Fähigkeit, personelle Situationen zu analysieren und lösungsorientiert zu agieren
  • Freude an der direkten Kommunikation in Deutsch und Englisch (gut in Wort und Schrift), Zuverlässigkeit und Flexibilität

Deine Chance:

  • Spannende Aufgaben in einem innovativen Umfeld mit hochmotivierten Kolleg:innen, die sich schon jetzt auf deine Impulse freuen
  • Gute Rahmenbedingungen mit attraktivem Gehalt und zahlreichen Zusatzleistungen, z. B. Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung, Fahrradleasing und Corporate Benefits
  • Work-Life-Balance durch Remote-Working & Teilzeit, Sabbaticals, Mitarbeiter:innen-Events, Well-being Angebote wie z. B. Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und den Familienservice, der dich bei privaten Herausforderungen unterstützt
  • Exzellente Weiterbildung in On- und Offline-Seminaren und im Rahmen der Berufsqualifikation, zum Beispiel durch individuelle Trainingskonzepte
  • Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur – u. a. im Rahmen unserer globalen Diversity-Initiative ALL IN

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben ist nicht notwendig.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.

frame-1

Internationales Arbeitsumfeld

frame-2

Vielzahl von Weiterbildungs-Programmen

frame-3

Kollegiale Arbeitsatmosphäre

Gemeinsam zum Ziel

Wir suchen engagierte Fachleute mit Leidenschaft für ihren Beruf und dem Ehrgeiz, sich weiterzuentwickeln. Mithilfe der folgenden Schritte versuchen wir, so viel wie möglich über dich und deine Kenntnisse und Fähigkeiten herauszufinden. Der Personalverantwortliche wird dich durch diesen Prozess leiten.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Bei Deloitte heißen wir jede:n willkommen, der Qualität und Ehrgeiz mitbringt.

frame-4

Unser Bewerbungsprozess

Wir verraten dir, wie du dich am besten vorbereiten und was du bei deiner Bewerbung beachten solltest.

frame-5

Du hast noch Fragen?

Hier findest du unsere Bewerbungs-FAQs, in denen häufig gestellte Fragen direkt beantwortet werden.

Dieses Video ist leider nicht verfügbar, da du "Cookies für Marketingzwecke" deaktiviert hast. Um das Video anzusehen, ändere bitte deine Cookie-Einstellungen.
Was dich in der Beratung erwartet

Im Consulting bei Deloitte erwartet dich ein breites Spektrum an Tätigkeiten und Projekten in den Bereichen Strategy, Analytics, M&A, Core Industry Operations, Customer & Marketing, Human Capital und Enterprise Performance. 

Das sagen unsere Mitarbeiter:innen