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(Senior) Manager Technology Transformation - Transportation & Logistics (m/w/d)

Jobart: Vollzeit

Job-ID: 32819

Transform your career

Du willst im Bereich Consulting – Technology Strategy and Transformation Kunden dabei unterstützen, ihre Strategie mit innovativen Technologien umzusetzen? Unser Team konzipiert und steuert digitale Transformationsprogramme, die Unternehmen dauerhaft agiler machen. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als (Senior) Manager Technology Transformation - Transportation & Logistics (m/w/d). 

Standorte: Hamburg, Düsseldorf, Frankfurt (Main) und München.

Als (Senior) Manager Technology Transformation - Transportation & Logistics (m/w/d) bringst du dein Verständnis der Transport- und Logistikindustrie ein, um gemeinsam mit unseren Kunden innovative Lösungen für die strategischen Herausforderungen von heute und die Lieferketten von morgen zu entwickeln. Dabei begleitest du Transformationsvorhaben von der Strategieentwicklung bis zur operativen Umsetzung.

Projektverantwortung: Gemeinsam mit interdisziplinären Teams leitest du komplexe Kundenprojekte – von der Analyse bestehender Strukturen über das Design moderner Betriebsmodelle bis zur erfolgreichen Umsetzung von Target Operating Models in Transport & Logistik.
Industry Leadership: Du gestaltest den Ausbau unserer globalen Transportation & Logistics Community, entwickelst Branchenkompetenzen und Talente weiter und stärkst den internationalen Wissens- und Erfahrungsaustausch.
Branchenberatung: Du berätst Führungskräfte von Unternehmen der Transport- und Logistikbranche bei der strategischen Neuausrichtung, Optimierung globaler Lieferketten sowie bei der Umsetzung regulatorischer und marktgetriebener Anforderungen.
Transformationsgestaltung: Du entwickelst individuelle Transformations-Roadmaps für resiliente und nachhaltige Logistiknetzwerke, identifizierst Innovationspotenziale und steuerst Initiativen zur Effizienzsteigerung und Digitalisierung von End-to-End Supply Chains.
Methodenkompetenz und Führung: Du nutzt agile und klassische Projektmethoden (u. a. SAFe®, Scrum, PRINCE2), führst Workshops sowie Stakeholder-Dialoge durch und sorgst für eine strukturierte und transparente Kommunikation auf C-Level sowie operativer Ebene. Daneben leitest du mit einem Team Kundentransformationen (bspw. strategische IT-Vorstudien und Transformationen) und übernimmst Verantwortung bei interdisziplinären Projekten.
Hervorragend abgeschlossenes Masterstudium in (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften, Mathematik bzw. Physik oder ein vergleichbarer Studienabschluss
Mehr als 10 Jahre Berufserfahrung in der Beratung oder in der Transport- und Logistikbranche bzw. verwandten Bereichen
Netzwerk & Vertrieb: Du verfügst über ein belastbares Netzwerk in der Schifffahrts- und Logistikbranche in Deutschland und international, insbesondere zu relevanten Entscheidungsträger:innen und bringst nachweisbare Erfahrung in der Kundenakquise sowie im Aufbau und in der Weiterentwicklung von Accounts und Sales-Potenzialen mit
Erfahrung in der Leitung und Umsetzung von Transformationsprogrammen, kombiniert mit souveränem Auftreten, strategischem und unternehmerischem Denken sowie einer ausgeprägten Vertriebsorientierung beim Aufbau, der Betreuung und Weiterentwicklung von Kundenbeziehungen und Sales-Potenzialen
Fähigkeit, KI als strategischen Enabler für Transformationen einzusetzen, Wertschöpfungs- und Servicepotenziale zu identifizieren sowie Kunden bei der Umsetzung zukunftsorientierter Lösungen zu begleiten​. Darüber hinaus Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift (mind. C1)

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Bild von Aleksandra, Lea, Anja, Julia, Silja und Lisa, Recruiting Ansprechpartner:innen

Deine Ansprechpartner:innen

Aleksandra, Lea, Anja, Julia, Silja, Lisa und ihre Teams begleiten deinen Bewerbungsprozess bei Deloitte und sorgen dafür, dass du dich von Anfang an gut aufgehoben fühlst.

Bitte nutze für deine Bewerbung ausschließlich unser Online-Bewerbungssystem über den Button „Jetzt bewerben“. Bewerbungen per E-Mail können wir aus Datenschutzgründen leider nicht berücksichtigen.

Bei weiterführenden Fragen zu einer Stelle oder zum Bewerbungsprozess sind wir wie folgt erreichbar:

 

Bereit für deinen nächsten Schritt?

Unser Talent Acquisition Team freut sich auf deine Bewerbung. Lade einfach deinen Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse über unser Online-Formular hoch. Ein Anschreiben oder Bewerbungsfoto benötigst du nicht.


Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir, unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.


Bewerbungsfrist: Solange die Stelle online ist, kannst du dich jederzeit bewerben. Viele Positionen besetzen wir fortlaufend an mehreren Standorten. Sofern nicht anders angegeben, gibt es keinen Bewerbungsschluss.

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