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Transform your career

Du willst im Bereich Consulting – Technology Strategy and Transformation Kunden dabei unterstützen, ihre Strategie mit innovativen Technologien umzusetzen? Unser Team konzipiert und steuert digitale Transformationsprogramme, die Unternehmen dauerhaft agiler machen. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als (Senior) Quality Engineer (m/w/d).

Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, Köln, München, Nürnberg und Stuttgart.

Als (Senior) Quality Engineer (m/w/d) befähigst du Teams, eigenständig hohe Qualität sicherzustellen und moderne Qualitätspraktiken in ihre Produktentwicklung zu integrieren. Du entwickelst nachhaltige Quality- und Testautomatisierungsstrategien, bringst Quality Engineering-Prinzipien früh in Architektur- und Entwicklungsentscheidungen ein und verankerst Qualität als gemeinsames Teamziel. Durch die Integration von DevOps Praktiken, Testability Engineering und realistischen, teamorientierten KPI-Zielen schaffst du Transparenz über Qualitätsrisiken und Produktreife, und befähigst Teams, kontinuierlich schneller, sicherer und zuverlässiger zu liefern. 

Entwicklung einer Quality Strategy: Du unterstützt agile Produktentwicklungsteams bei der Erstellung einer klaren, messbaren Quality Strategy und definierst gemeinsam eine Roadmap zur Umsetzung der Qualitätsziele.
Strategische Verankerung von Qualitätsansätzen: Du wählst passende Qualitätsansätze aus, richtest Testautomatisierung strategisch aus und verankerst Qualität frühzeitig im Entwicklungs‑ und DevOps‑Prozess, um Teams in ihrer Lean‑Agilen Transformation zu befähigen.
Team‑Enablement & Qualitätspraktiken: Du förderst Testability, bringst wirkungsvolle Automatisierungsansätze ein und unterstützt Teams dabei, moderne Qualitätspraktiken effektiv und nachhaltig in ihren Entwicklungsalltag zu integrieren.
DevOps-/DevSecOps‑Integration: Du integrierst Qualitätssicherung in CI/CD‑Pipelines und etablierst DevOps‑ und DevSecOps‑Prinzipien wie Security‑Checks, automatisierte Quality Gates und kontinuierliches Monitoring als festen Bestandteil des Entwicklungsflusses.
Qualitätsmetriken & moderne Methoden: Du nutzt Qualitätsmetriken als gemeinsames Entscheidungsinstrument, etablierst Methoden wie Shift‑Left, Testability Engineering und Risk‑based Testing und stärkst durch Coaching und Reviews eine nachhaltige Qualitätskultur.
Du bringst ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften oder einer ähnlichen Studienrichtung mit
Du verfügst über mehrjährige (mind. 5 Jahre) praktische Erfahrung im agilen Quality Engineering mit fundiertem Verständnis moderner Softwareentwicklung und -architekturen
Du bringst gute Kenntnisse in modernen Tool- und Automatisierungs-Frameworks wie beispielsweise Playwright, Cypress, Selenium oder Appium sowie einen erfahrenen Umgang mit Testmanagement-Tools wie Xray, Zephyr oder Cloud ALM mit
Du besitzt die Fähigkeit, Teams methodisch und technisch zu coachen (Training, Coaching, Workshop-Moderation, Wirkungsmonitoring, Continuous Improvement Cycles etc.) und die Leidenschaft dafür, Teams und Führungskräfte in Veränderungsprozessen zu begleiten. Darüber hinaus bist du reisebereit und verfügst über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens C1)
Fähigkeit, KI-gestützte Arbeitsweisen in Projekten und Teams zu etablieren, Mitarbeitende zu befähigen sowie Qualität, Effizienz und Kundennutzen durch gezielten KI-Einsatz nachhaltig zu steigern

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Bild von Aleksandra, Lea, Anja, Julia, Silja und Lisa, Recruiting Ansprechpartner:innen

Deine Ansprechpartner:innen

Aleksandra, Lea, Anja, Julia, Silja, Lisa und ihre Teams begleiten deinen Bewerbungsprozess bei Deloitte und sorgen dafür, dass du dich von Anfang an gut aufgehoben fühlst.

Bitte nutze für deine Bewerbung ausschließlich unser Online-Bewerbungssystem über den Button „Jetzt bewerben“. Bewerbungen per E-Mail können wir aus Datenschutzgründen leider nicht berücksichtigen.

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Unser Talent Acquisition Team freut sich auf deine Bewerbung. Lade einfach deinen Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse über unser Online-Formular hoch. Ein Anschreiben oder Bewerbungsfoto benötigst du nicht.


Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir, unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.


Bewerbungsfrist: Solange die Stelle online ist, kannst du dich jederzeit bewerben. Viele Positionen besetzen wir fortlaufend an mehreren Standorten. Sofern nicht anders angegeben, gibt es keinen Bewerbungsschluss.

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