(Senior) Manager Zero Trust Strategy & Architecture (m/w/d)

Du willst im Bereich Cyber & Strategic Risk – Cyber zu einer sicheren digitalen Transformation beitragen? Unser globales Expert:innen-Team unterstützt Kunden mit technischer und strategischer Expertise ganzheitlich bei allen relevanten Aspekten zum Thema Cyber Security: Von der Gestaltung sicherer Geschäftsprozesse über die Verwendung innovativer Technologien bis hin zur Durchführung von Trainings und Awarenesskampagnen. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als (Senior) Manager Zero Trust (m/w/d).

Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, Köln, Mannheim, München, Nürnberg und Stuttgart.

Dein Impact:

Als (Senior) Manager Zero Trust Strategy & Architecture (m/w/d) unterstützt du unsere Kunden in der strategischen Weiterentwicklung und Optimierung bis hin zum Aufbau einer modernen Sicherheitsarchitektur. Du treibst dabei den Aufbau und die Umsetzung der Zero Trust Strategie und der passenden Architektur voran und nimmst zudem eine aktive Rolle in der Weiterentwicklung unseres globalen Zero Trust Framework ein. Damit befindest du dich an dem Forefront der Cyber Sicherheit unserer Kunden.

Betreuung: Du bist verantwortlich für die Leitung und Umsetzung von strategischen Zero Trust Projekten bei unseren Kunden
Erstellung: Dabei entwickelst du Cyber Security Strategien, Roadmaps und Architekturen basierend auf den Prinzipien von Zero Trust
Weiterentwicklung: In enger Zusammenarbeit mit unserem internationalen Experten-Netzwerk gestaltest du unserer globalen Zero Trust Frameworks weiter
Konzeption: In deinen Projekten konzeptionierst du Zero Trust basierte Cyber Security Lösungen sowie eine Zero Trust Architektur
Transformation: Im Rahmen deiner Tätigkeit entwickelst du gesamten Security Organisationen im Hinblick auf neue Arbeitsweisen, Security Services und Technologien weiter, um den Zero Trust Mindset zu gestalten

Dein Skillset:

Hochschulstudium der Fachrichtungen Cyber Security, (Wirtschafts-) Informatik, Business oder der Ingenieur- und Naturwissenschaften
Praktische Erfahrung in dem IT und / oder Security Bereich, idealerweise in einer der Themen Zero Trust, BI / Analytics, IAM, DevSecOps, Cloud Plattformen sowie IT / Security Architekturen
Kenntnisse gängiger Cyber- und Sicherheitsstandards und typischer Schwachstellen sowie Schutzmaßnahmen sind von Vorteil
Deutsch- und Englischkenntnisse fließend in Wort und Schrift
Sicheres Auftreten, Eigeninitiative und Mobilität sowie hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit

Deine Chance:

Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.

Bewerbungsfrist: Solange der Job angezeigt wird, kannst du dich schnell und bequem online bewerben. Jobs werden häufig an verschiedenen Standorten mehrfach besetzt und du kannst flexibel jeden Monat beginnen - sofern nicht im Stellentext genannt, gibt es keinen Bewerbungsschluss.

Internationales Arbeitsumfeld

Unser internationales Netzwerk vereint das Know-how von rund 457.000 Mitarbeitenden aus über 150 Ländern. Wir stehen für weltweite Kompetenz, für Vertrauen, Innovation und starken Zusammenhalt.

Internationales Arbeitsumfeld

Unser internationales Netzwerk vereint das Know-how von rund 457.000 Mitarbeitenden aus über 150 Ländern. Wir stehen für weltweite Kompetenz, für Vertrauen, Innovation und starken Zusammenhalt.

Weiterbildungs-Programme

Wir investieren besonders viel in die Weiterbildung und systematische Entwicklung der Skills und Schlüsselqualifikationen unserer Mitarbeitenden, damit sie zu den Besten auf ihrem Gebiet gehören.

Weiterbildungs-Programme

Wir investieren besonders viel in die Weiterbildung und systematische Entwicklung der Skills und Schlüsselqualifikationen unserer Mitarbeitenden, damit sie zu den Besten auf ihrem Gebiet gehören.

Kollegiale Arbeitsatmosphäre

Wir setzen uns für eine offene Unternehmenskultur ein, die Vielfalt und Vertrauen fördert. Kollegialität sowie Integrität steht an oberster Stelle und der Deloitte Team-Spirit wird aktiv gefördert.

Kollegiale Arbeitsatmosphäre

Remote Work

Wir möchten das Arbeiten bei Deloitte so attraktiv und flexibel wie möglich gestalten. Deshalb ermöglichen wir es, von überall aus in Deutschland sowie unter Einhaltung bestimmter Richtlinien auch aus verschiedenen (EU-)Ländern heraus zu arbeiten.

Remote Work

Gemeinsam zum Ziel

Wir suchen engagierte Fachleute mit Leidenschaft für ihren Beruf und dem Ehrgeiz, sich weiterzuentwickeln. Mithilfe der folgenden Schritte versuchen wir, so viel wie möglich über dich und deine Kenntnisse und Fähigkeiten herauszufinden. Der Personalverantwortliche wird dich durch diesen Prozess leiten.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Bei Deloitte heißen wir jede:n willkommen, der Qualität und Ehrgeiz mitbringt.

Unser Bewerbungsprozess

Wir verraten dir, wie du dich am besten vorbereiten und was du bei deiner Bewerbung beachten solltest.

Erfahre hier mehr

Du hast noch Fragen?

Hier findest du unsere Bewerbungs-FAQs, in denen häufig gestellte Fragen direkt beantwortet werden.

Bewerbungs-FAQs

Senior Consultant Cyber Security / Zero Trust Strategy & Architecture (m/w/d)

Frankfurt (Main), Berlin, Düsseldorf +1 weitere Standorte

Berufserfahrene Risk Advisory Cyber & Strategic Risk Cyber Security Strategy / M&A

(Senior) IT-Manager Cloud Transformation / IT-Sicherheit (m/w/d)

München, Berlin, Düsseldorf +2 weitere Standorte

Berufserfahrene Risk Advisory Cyber & Strategic Risk Cloud

(Senior) Manager Privileged Access Management (m/w/d)

Berlin, Nürnberg, München +5 weitere Standorte

Berufserfahrene Risk Advisory Cyber & Strategic Risk

(Senior) Manager Identity & Access Management (m/w/d)

Berlin, Nürnberg, München +5 weitere Standorte

Berufserfahrene Risk Advisory Cyber & Strategic Risk

Manager SAP Security Services (m/w/d)

Frankfurt (Main), Berlin, Düsseldorf +1 weitere Standorte

Berufserfahrene Risk Advisory Cyber & Strategic Risk SAP Consultant

Senior Consultant / Manager Cyber Security & Digital Transformation (m/w/d)

Berlin, München, Hannover +4 weitere Standorte

Berufserfahrene Risk Advisory Accounting & Internal Controls Cyber Security

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(Senior) Manager Zero Trust Strategy & Architecture (m/w/d)

Berlin, Nürnberg, München +7 weitere Standorte

Berufserfahrene Risk Advisory Cyber & Strategic Risk Strategy / M&A

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Spannende Insights in deine Karriere im Bereich Cyber Security

Du möchtest Teil der digitalen Transformation werden? Erfahre im Video, was unsere Cyber Security Teams antreibt, welche Themen uns beschäftigen und lerne einige deiner neuen Kolleg:innen kennen.

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Was dich im Bereich Risk Advisory erwartet

Auf Risiko – das klingt erst einmal negativ, kann jedoch mit der richtigen Strategie durchaus Positives bewirken. Mit deiner Hilfe können Unternehmen Risiken minimieren und so die Wertschöpfung maximieren. In unseren drei Bereichen Accounting & Internal Controls, Cyber & Strategic Risk und Regulatory & Legal Support erwarten dich diverse Aufgabenbereiche und ein dynamisches, schnell wachsendes Team!

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Regulatorik klingt für dich trocken und kompliziert? Dann lerne Daniel kennen, der im Bereich Accounting and Internal Controls bei Deloitte arbeitet. Im Jobcast erklärt er, dass hinter regulatorischen Anforderungen weit mehr steckt, als man zunächst vermuten könnte: Technik, Prozesse und dynamisches Risikomanagement. Er teilt Einblicke in eine Arbeitskultur, die Mut zur Umsetzung und Lernen aus Fehlern fördert.

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Daniel

Risk Advisory

Manager

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Mara erzählt im Jobcast von einem Cyber Security Projekt, bei dem sie und ihr Team einen Automobilhersteller dabei unterstützen, die Cybersicherheit der Fahrzeuge während des gesamten Lebenszyklus sicherzustellen. Dabei betont sie besonders, dass der Bereich Cyber Strategy technische und strategische Sparten umfasst, die offen für diverse fachliche Hintergründe sind.

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Mara

Risk Advisory

Senior Consultant

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Angelina berichtet von ihren vielfältigen Aufgaben im SAP Treasury, von der Explore-Phase bis zum Go-Live. Besonders schätzt sie den internationalen Austausch mit Deloitte Teams, um gemeinsam Kundenlösungen zu entwickeln. Anhand eines spannenden Beispiels erläutert sie, wie ihr Team kreative Wege findet, um außergewöhnliche Kundenanforderungen zu erfüllen.

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Angelina

Risk Advisory

Senior Consultant

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Als Apothekerin zu Deloitte? Auf jeden Fall! Linda ist nach ihrem Studium im Bereich Life Sciences eingestiegen. Sie erzählt von ihrem interdisziplinären Team und wie sie durch Prozessoptimierungen die Zulassung von Therapien und Wirkstoffen beschleunigen. Erfahre, warum ein naturwissenschaftlicher Hintergrund bei Deloitte von Vorteil ist und welche besondere Motivation Linda und ihr Team antreibt.

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Linda

Risk Advisory

Consultant

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Max berät Kunden im Lizenzmanagement, prüft Lizenzbestände sowie deren aktive Nutzung und erstellt auf dieser Grundlage Compliance-Berichte, in denen er Risiken und Potenziale aufzeigt. Im Jobcast verrät er, was ihn an dem herausfordernden Mix aus technischem Know-how, Lizenz- und Vertragsregeln sowie dem Consulting so begeistert.

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Max

Risk Advisory

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Die Einführung neuer regulatorischer Anforderungen wirkt sich unterschiedlich auf diverse Institute aus. Jonathan berichtet euch im Jobcast über seine aktuellen Projekte im Bereich Regulatory Advisory, die sich allen voran um die Begleitung von Banken bei der Umsetzung der Anforderungen der CRR III drehen, und wie er Deloitte als Arbeitgeber empfindet.

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Jonathan

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Senior Consultant

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Karolin, Anja, Julia, Silja, Kerstin, Jakob und ihre Teams stehen euch bei Fragen gerne zur Verfügung.

career@deloitte.de

+49 211 87724111

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Deloitte konzentriert sich als eine der führenden Professional Services Firms auf mehr als nur die klassischen Aufgaben einer Prüfungs- und Beratungsgesellschaft. Wir erbringen Dienstleistungen in den Bereichen Audit & Assurance, Risk Advisory, Tax & Legal, Financial Advisory und Consulting für Unternehmen und Institutionen aus allen Branchen. Als Vorreiter entwickeln wir innovative Lösungen für unsere Kunden und eröffnen Chancen für rund 457.000 Talente weltweit. Ganz gleich, ob BWL oder MINT - Diversity fördert Innovation durch unterschiedliche Sichtweisen und Charaktere. Die Zeiten, bei Deloitte einzusteigen, waren nie spannender.

Mach mit uns den Unterschied!

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