Werkstudent Hochschulmarketing & Campus Management (m/w/d)

Was wir machen: Bei Operational Transaction Services unterstützen wir Kunden ganzheitlich entlang des (M&A) Deal Cycle. Unser Team berät Kunden in den Bereichen M&A Strategy, Carve-out und Post-Merger-Integration und unterstützt von der Konzeptionierung bis hin zur operativen Umsetzung. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Werkstudent Hochschulmarketing (m/w/d).

Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Köln, München und Stuttgart.

Dein Impact:

Als Werkstudent Hochschulmarketing (m/w/d) unterstützt du unser Operational Transaction Services-Team gezielt bei der Vorbereitung und Umsetzung von Hochschulevents, Messen sowie Workshops und gestaltest so den Außenauftritt von Deloitte am Campus maßgeblich mit.

  • Eventmanagement: Planung, Durchführung und Evaluation von Hochschulaktivitäten gehören zu deinen regelmäßigen Aufgaben. Du bist verantwortlich für die Vor- und Nachbereitung der Veranstaltungen.
  • Dienstleistermanagement: Der Austausch mit Veranstaltern, Organisatoren und Hochschulen gehört ebenfalls zu deinem Aufgabenbereich.
  • Administration: Du pflegst unsere Datenbanken, übernimmst das Teilnehmermanagement und hast so einen Überblick über alle Hochschultätigkeiten. 
  • Weiterentwicklung: In Zusammenarbeit mit HR Recruiting und Employer Branding optimierst du kontinuierlich das Hochschulmarketing-Konzept und identifizierst neue Trends.
  • Social Media Marketing: Du wirkst bei der Erstellung und Veröffentlichung von Social Media-Kampagnen mit, um unser Arbeitgeberprofil bei Studierenden und Absolvent:innen zu stärken und potenzielle Bewerber:innen anzusprechen.
Dein Skillset:
  • Student:in der Wirtschafts-, Geistes- oder Sozialwissenschaften, optimalerweise mit Schwerpunkt Personal, Marketing oder Eventmanagement (mind. 3. Semester)
  • Erste Erfahrungen im Personal- oder Hochschulmarketing erleichtern den Einstieg
  • Große Stärken in der Organisation und eigenverantwortlichen Übernahme von Aufgaben sowie Kommunikationsfähigkeit
  • Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket (Word, Excel, PowerPoint)
  • Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift
Deine Chance:
  • Echte Verantwortung für eigene Aufgabenpakete innerhalb unserer Projekte, die du selbständig bearbeitest
  • Persönliche:r Mentor:in in deinem Team, der/die dir mit Rat und Tat zur Seite steht und dich mit umfassendem Know-how unterstützt
  • Ein chancenreiches und internationales Umfeld, das dir einmalige Einblicke in die Arbeit des weltweit größten Prüfungs- und Beratungsunternehmens bietet
  • Work-Life-Balance in einem innovativen Unternehmensumfeld, das dir Gesundheitstage, Mitarbeiter:innen-Events und vieles mehr bietet
  • Bereichsübergreifendes Networking im Deloitte Student Network mit exklusiven Vorträgen und regelmäßigem Austausch beim Praktikant:innen-Stammtisch
  • Vielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur – u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Deine Verfügbarkeit:

Als Werkstudent:in bist du ab Januar idealerweise für einen Zeitraum von 6 Monaten verfügbar.

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.

Bewerbungsfrist: Solange der Job angezeigt wird, kannst du dich schnell und bequem online bewerben. Jobs werden häufig an verschiedenen Standorten mehrfach besetzt und du kannst flexibel jeden Monat beginnen - sofern nicht im Stellentext genannt, gibt es keinen Bewerbungsschluss.

Internationales Arbeitsumfeld

Unser internationales Netzwerk vereint das Know-how von rund 457.000 Mitarbeitenden aus über 150 Ländern. Wir stehen für weltweite Kompetenz, für Vertrauen, Innovation und starken Zusammenhalt.

Unser internationales Netzwerk vereint das Know-how von rund 457.000 Mitarbeitenden aus über 150 Ländern. Wir stehen für weltweite Kompetenz, für Vertrauen, Innovation und starken Zusammenhalt.

Weiterbildungs-Programme

Wir investieren besonders viel in die Weiterbildung und systematische Entwicklung der Skills und Schlüsselqualifikationen unserer Mitarbeitenden, damit sie zu den Besten auf ihrem Gebiet gehören.

Wir investieren besonders viel in die Weiterbildung und systematische Entwicklung der Skills und Schlüsselqualifikationen unserer Mitarbeitenden, damit sie zu den Besten auf ihrem Gebiet gehören.

Kollegiale Arbeitsatmosphäre

Wir setzen uns für eine offene Unternehmenskultur ein, die Vielfalt und Vertrauen fördert. Kollegialität sowie Integrität steht an oberster Stelle und der Deloitte Team-Spirit wird aktiv gefördert.

Wir setzen uns für eine offene Unternehmenskultur ein, die Vielfalt und Vertrauen fördert. Kollegialität sowie Integrität steht an oberster Stelle und der Deloitte Team-Spirit wird aktiv gefördert.

Remote Work

Wir möchten das Arbeiten bei Deloitte so attraktiv und flexibel wie möglich gestalten. Deshalb ermöglichen wir es, von überall aus in Deutschland sowie unter Einhaltung bestimmter Richtlinien auch aus verschiedenen (EU-)Ländern heraus zu arbeiten.

Wir möchten das Arbeiten bei Deloitte so attraktiv und flexibel wie möglich gestalten. Deshalb ermöglichen wir es, von überall aus in Deutschland sowie unter Einhaltung bestimmter Richtlinien auch aus verschiedenen (EU-)Ländern heraus zu arbeiten.

Gemeinsam zum Ziel

Wir suchen engagierte Fachleute mit Leidenschaft für ihren Beruf und dem Ehrgeiz, sich weiterzuentwickeln. Mithilfe der folgenden Schritte versuchen wir, so viel wie möglich über dich und deine Kenntnisse und Fähigkeiten herauszufinden. Der Personalverantwortliche wird dich durch diesen Prozess leiten.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Bei Deloitte heißen wir jede:n willkommen, der Qualität und Ehrgeiz mitbringt.

Unser Bewerbungsprozess
Wir verraten dir, wie du dich am besten vorbereiten und was du bei deiner Bewerbung beachten solltest.
Erfahre hier mehr
Du hast noch Fragen?
Hier findest du unsere Bewerbungs-FAQs, in denen häufig gestellte Fragen direkt beantwortet werden.
Bewerbungs-FAQs

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Zwischen Bauernhof und Karriere bei uns

Lerne Sina kennen. Sie ist Partnerin in unserem Forensic Team, privat zudem Besitzerin eines kleinen schönen Bauernhofs am Niederrhein – zwei sehr verschiedene Welten, von denen sie keine einzige missen mag. 

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+49 211 87724111

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Mach mit uns den Unterschied!