Senior Consultant GenAI Engineering (m/w/d)

Du willst im Bereich Consulting – Artificial Intelligence & Data helfen, aus Daten Sinn zu stiften? Unser Team unterstützt bei der Implementierung groß angelegter Datenprogramme. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Senior Consultant GenAI Engineering (m/w/d).

Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, Köln, Leipzig, München und Stuttgart.

Dein Impact:

Als Senior Consultant GenAI Engineering (m/w/d) befähigst du unsere Kunden mithilfe von GenAI Technologien, von der Konzeption über die Implementierung bis zum produktiven Betrieb, die Lösungen von morgen zu gestalten.

  • Mitgestaltung: Treibe eigene Themen voran und arbeite eigenständig daran geschäftsrelevante (Gen) AI Lösungen zu entwickeln, komplexe Inhalte in Präsentationen und Workshops verständlich aufzubereiten und neue Angebote für unsere Kunden zu gestalten.
  • Technische Exzellenz: Du gestaltest die technische Ausarbeitung mit modernsten Technologien und treibst Innovation voran.
  • Ownership: Du übernimmst Verantwortung, planst und strukturierst das Vorgehen zur Umsetzung von (Gen) AI Lösungen mit deinem Team.
  • Wertschöpfung: Mit technischem Know-How und einem Blick auf die geschäftlichen Auswirkungen von technischen entwickelst du (Gen) AI Lösungen um echten geschäftlichen Mehrwert zu schaffen.
  • Spannende Projektarbeit:  Vom Entwurf bis zur produktiven Nutzung trägst du in einem interdisziplinären Team dazu bei, dass (Gen) AI Mehrwert generiert, und siehst den Einfluss deiner Arbeit auch über das Projekt hinaus.
Dein Skillset:
  • Mehrjährige Berufserfahrung mit Schwerpunkt Konzeption, Einführung und Entwicklung von (Gen) AI Lösungen, vorzugsweise in der Beratung mit Fokus auf nutzerzentrierte und innovative Lösungen (Product-Thinking-Mindset)
  • Abschlusseines Studiums in (Wirtschafts-)Informatik, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften mit Informatikbezug oder vergleichbaren Studiengängen
  • Praktische Erfahrung in der Entwicklung skalierbarer Lösungen mit Python bspw. mit Frameworks wie LangChain, Ilamaindex, Pandas, Numpy, Pytorch) und SQL sowie idealerweise Kenntnisse im Umgang mit Cloud-Datenplattform, insbesondere Azure, GCP, AWS, Databricks
  • Idealerweise gutes Verständnis von DevOps, CI/CD und AIOps/MlOps um (Gen) AI Applikationen operativ umzusetzen sowie grundlegende Kenntnisse mit Web-Application Frameworks wie React, NectJs, Svelte und Angular
  • Reisebereitschaft sowie Deutsch (C1) und Englisch sehr gut in Wort und Schrift 

 

Deine Chance:
  • Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
  • Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
  • Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
  • Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
  • Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
  • Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.

Bewerbungsfrist: Solange der Job angezeigt wird, kannst du dich schnell und bequem online bewerben. Jobs werden häufig an verschiedenen Standorten mehrfach besetzt und du kannst flexibel jeden Monat beginnen - sofern nicht im Stellentext genannt, gibt es keinen Bewerbungsschluss.

Internationales Arbeitsumfeld

Unser internationales Netzwerk vereint das Know-how von rund 457.000 Mitarbeitenden aus über 150 Ländern. Wir stehen für weltweite Kompetenz, für Vertrauen, Innovation und starken Zusammenhalt.

Unser internationales Netzwerk vereint das Know-how von rund 457.000 Mitarbeitenden aus über 150 Ländern. Wir stehen für weltweite Kompetenz, für Vertrauen, Innovation und starken Zusammenhalt.

Weiterbildungs-Programme

Wir investieren besonders viel in die Weiterbildung und systematische Entwicklung der Skills und Schlüsselqualifikationen unserer Mitarbeitenden, damit sie zu den Besten auf ihrem Gebiet gehören.

Wir investieren besonders viel in die Weiterbildung und systematische Entwicklung der Skills und Schlüsselqualifikationen unserer Mitarbeitenden, damit sie zu den Besten auf ihrem Gebiet gehören.

Kollegiale Arbeitsatmosphäre

Wir setzen uns für eine offene Unternehmenskultur ein, die Vielfalt und Vertrauen fördert. Kollegialität sowie Integrität steht an oberster Stelle und der Deloitte Team-Spirit wird aktiv gefördert.

Wir setzen uns für eine offene Unternehmenskultur ein, die Vielfalt und Vertrauen fördert. Kollegialität sowie Integrität steht an oberster Stelle und der Deloitte Team-Spirit wird aktiv gefördert.

Remote Work

Wir möchten das Arbeiten bei Deloitte so attraktiv und flexibel wie möglich gestalten. Deshalb ermöglichen wir es, von überall aus in Deutschland sowie unter Einhaltung bestimmter Richtlinien auch aus verschiedenen (EU-)Ländern heraus zu arbeiten.

Wir möchten das Arbeiten bei Deloitte so attraktiv und flexibel wie möglich gestalten. Deshalb ermöglichen wir es, von überall aus in Deutschland sowie unter Einhaltung bestimmter Richtlinien auch aus verschiedenen (EU-)Ländern heraus zu arbeiten.

Gemeinsam zum Ziel

Wir suchen engagierte Fachleute mit Leidenschaft für ihren Beruf und dem Ehrgeiz, sich weiterzuentwickeln. Mithilfe der folgenden Schritte versuchen wir, so viel wie möglich über dich und deine Kenntnisse und Fähigkeiten herauszufinden. Der Personalverantwortliche wird dich durch diesen Prozess leiten.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Bei Deloitte heißen wir jede:n willkommen, der Qualität und Ehrgeiz mitbringt.

Unser Bewerbungsprozess
Wir verraten dir, wie du dich am besten vorbereiten und was du bei deiner Bewerbung beachten solltest.
Du hast noch Fragen?
Hier findest du unsere Bewerbungs-FAQs, in denen häufig gestellte Fragen direkt beantwortet werden.
Spannende Einblicke hinter die Kulissen im Consulting

Jan ist nicht nur erfolgreich als Senior Manager in unserem Deloitte Digital Team, sondern auch als Triathlet. Hier „nur“ von einem Hobby zu sprechen, wäre lediglich die halbe Wahrheit, denn der Triathlon ist Jans große Leidenschaft. Erfahre mehr darüber, wie er das mit seinem Job vereinbart.

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Dein Kontakt bei Fragen rund um Karrierethemen

 

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Karolin, Anja, Julia, Silja, Kerstin, Jakob und ihre Teams stehen euch bei Fragen gerne zur Verfügung.

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Deloitte konzentriert sich als eine der führenden Professional Services Firms auf mehr als nur die klassischen Aufgaben einer Prüfungs- und Beratungsgesellschaft. Wir erbringen Dienstleistungen in den Bereichen Audit & Assurance, Risk Advisory, Tax & Legal, Financial Advisory und Consulting für Unternehmen und Institutionen aus allen Branchen. Als Vorreiter entwickeln wir innovative Lösungen für unsere Kunden und eröffnen Chancen für rund 457.000 Talente weltweit. Ganz gleich, ob BWL oder MINT - Diversity fördert Innovation durch unterschiedliche Sichtweisen und Charaktere. Die Zeiten, bei Deloitte einzusteigen, waren nie spannender.

Mach mit uns den Unterschied!