Bid Manager / Pursuit Lead, Pursuit Center of Excellence (m/w/d)

Du willst im Consulting Office dazu beitragen, dass sich unser Business bestmöglich unserer Kunden annehmen kann? Das Pursuit Center of Excellence (PCOE) maximiert die Chancen von Deloitte Consulting, die wichtigsten, strategischen Ausschreibungen zu gewinnen, indem es Disziplin, Kreativität und Strategie während des gesamten Pursuit-Zyklus miteinander verbindet. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Bid Manager / Pursuit Lead (m/w/d).

Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, Köln, München und Stuttgart.

Dein Impact:

Als Bid Manager / Pursuit Lead (m/w/d) zählen wir auf dich, Kollegen aus aller Welt zu managen, Aktivitäten zu verfolgen und voranzutreiben, Herausforderungen mit praktischen Problemlösungsfähigkeiten zu begegnen, wichtige Workshops (vor Ort, hybrid, virtuell) zu organisieren und zu moderieren, um die Dynamik zu fördern und aufrechtzuerhalten.

  • Führung : Als festes Mitglied unseres interdisziplinären PCOE-Teams unterstützt du die Pursuit-Teams bei der Bewältigung komplexer Ausschreibungsanforderungen.
  • Steuerung : Du unterstützt bei der Ausarbeitung einer differenzierten Pursuit-Strategie und entwickelst den zugehörigen Pursuit-Plan und managst diesen aktiv und zielorientiert.
  • Management : Du koordinierst Qualitäts-, Risiko- und Leadership- Reviews, stellst die regelmäßige Abstimmung im Pursuit Team sicher, überwachst die Entwicklung von Preismodellen und gehst souverän mit neuen Anforderungen und Planänderungen um.
  • Fokussierung : Dein proaktives und serviceorientiertes Engagement ermöglicht es dem Pursuit-Team, sich vollkommen auf die richtige Lösung und die optimale Herangehensweise zu fokussieren.

Dein Skillset:

  • Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung als Bid Manager / Pursuit Lead für große Transformationsprojekte (SAP, Salesforce, Workday, etc.) in globalen Unternehmen/Beratungsfirmen
  • Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare qualifizierte Ausbildung
  • Du bist ein Teambuilder mit ausgezeichneten Kommunikation- und Führungs- Qualitäten, verbreitest eine positive Teamatmosphäre, übernimmst Verantwortung und löst Konflikte souverän und sachlich
  • Auch unter hohem Zeit- und Erfolgsdruck arbeitest du proaktiv und zielorientiert mit einem sehr hohen Qualitätsanspruch
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse zur optimalen Unterstützung unserer internationalen Teams und Bestrebungen auf allen Managementebenen

Deine Chance:

  • Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University (ab Manager-Level) sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
  • Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
  • Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Remote-Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
  • Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
  • Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, flexiblen Arbeitsmodellen (z. B. Vertrauensarbeitszeit) sowie Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung
  • Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere globale Diversity & Inclusion-Initiative ALL IN und lokale Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben ist nicht notwendig.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.

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Internationales Arbeitsumfeld

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Vielzahl von Weiterbildungs-Programmen

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Kollegiale Arbeitsatmosphäre

Gemeinsam zum Ziel

Wir suchen engagierte Fachleute mit Leidenschaft für ihren Beruf und dem Ehrgeiz, sich weiterzuentwickeln. Mithilfe der folgenden Schritte versuchen wir, so viel wie möglich über dich und deine Kenntnisse und Fähigkeiten herauszufinden. Der Personalverantwortliche wird dich durch diesen Prozess leiten.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Bei Deloitte heißen wir jede:n willkommen, der Qualität und Ehrgeiz mitbringt.

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Unser Bewerbungsprozess

Wir verraten dir, wie du dich am besten vorbereiten und was du bei deiner Bewerbung beachten solltest.

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Du hast noch Fragen?

Hier findest du unsere Bewerbungs-FAQs, in denen häufig gestellte Fragen direkt beantwortet werden.

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Was dich in der Beratung erwartet

Im Consulting bei Deloitte erwartet dich ein breites Spektrum an Tätigkeiten und Projekten in den Bereichen Strategy, Analytics, M&A, Core Industry Operations, Customer & Marketing, Human Capital und Enterprise Performance. 

Das sagen unsere Mitarbeiter:innen