Head of Business Controlling Consulting (m/w/d)

Das Consulting Controlling Team unterstützt das Consulting Geschäft bei der Steuerung des Geschäfts auf Unit-, Industrie-, Kunden- und Projektebene. Als Business Partner mit Fokus Financials verantwortet das Team Planung, Forecasting, Management Reporting, sowie Analytics sowie operative Financeprozesse rund um die Finanzsysteme. Als Sparringpartner für das Business helfen wir, die Business Performance zu verbessern, indem aus Abweichungsanalysen die richtigen Schlüsse und Maßnahmen abgeleitet werden. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Head of Business Controlling (m/w/d).

Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, Leipzig, München, Stuttgart und Walldorf.

Dein Impact:

Als Head of Business Controlling (m/w/d) übernimmst du Führungsverantwortung bei Gestaltung und Weiterentwicklung der Controllingprozesse - und trägst als Sparringpartner des Leadership Teams nachhaltig zur Verbesserung der Business-Performance bei.

  • Management Reporting: Du sorgst mit deinem Team dafür, dass die Führungskräfte verlässliche relevante Informationen zur Steuerung des Geschäfts erhalten, um jederzeit profitables Wachstum abzusichern.
  • Leadership Beratung: Als Business Partner berätst, unterstützt und challengest du die Geschäftsführung und das Senior Leadership Team bei der Unternehmenssteuerung.
  • Analysen und Optimierungen: Du führst eigenständig oder für unser Leadership Analysen durch und trägst Impulse zur Optimierung der Performance des Unternehmens in die Führungskreise.
  • Unternehmenssteuerung: Die Orchestrierung von Kennzahlensystemen, Planung, Forecast und der Ergebnissteuerung sind für dich ein Heimspiel.
  • Transformation: Neben der Tagesroutine besteht für dich das Salz in der Suppe aus der Steuerung von Neuentwicklung, Weiterentwicklung, Modernisierung und Automation in Form kleiner und großer Projekte rund um das Controlling.

Dein Skillset:

  • Führungserfahrung in komplexen Controllingfunktionen über mindestens 8 Jahre, möglichst im Dienstleistungs- und / oder Projektgeschäft, souverän in P&L Management, KPI-Steuerungssystemen und Performance Optimierungen
  • Exzellenz in Zahlen , Zuverlässigkeit, analytischer Stärke; Ownership für Themen- und Personalverantwortung; Transformationsstärke und Beratungskompetenz für Veränderungen; Souveränität in Excel, Powerpoint und SAP FI / CO oder S4
  • Abschluss in Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsingenieurwesen, mit Tiefgang in Buchhaltung und Controlling
  • Kollaborationsgeist und Agilität für ein hochdynamisches wachstumsorientiertes und internationales Umfeld, unterfüttert durch Teamorientierung, strukturierte Vorgehensweise und ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
  • Kommunikationsstärke für überzeugende Interaktion auf Ebene Partner und Geschäftsführer, auf Deutsch und Englisch, in Wort und Schrift

Deine Chance:

  • Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University (ab Manager-Level) sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
  • Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
  • Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
  • Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
  • Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
  • Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere globale Diversity & Inclusion-Initiative ALL IN und lokale Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben ist nicht notwendig.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.

Starttermin: Jobs werden häufig an verschiedenen Standorten mehrfach besetzt und du kannst flexibel jeden Monat beginnen - sofern nicht im Stellentext genannt, gibt es keinen Bewerbungsschluss.

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Internationales Arbeitsumfeld

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Vielzahl von Weiterbildungs-Programmen

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Kollegiale Arbeitsatmosphäre

Gemeinsam zum Ziel

Wir suchen engagierte Fachleute mit Leidenschaft für ihren Beruf und dem Ehrgeiz, sich weiterzuentwickeln. Mithilfe der folgenden Schritte versuchen wir, so viel wie möglich über dich und deine Kenntnisse und Fähigkeiten herauszufinden. Der Personalverantwortliche wird dich durch diesen Prozess leiten.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Bei Deloitte heißen wir jede:n willkommen, der Qualität und Ehrgeiz mitbringt.

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Unser Bewerbungsprozess

Wir verraten dir, wie du dich am besten vorbereiten und was du bei deiner Bewerbung beachten solltest.

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Du hast noch Fragen?

Hier findest du unsere Bewerbungs-FAQs, in denen häufig gestellte Fragen direkt beantwortet werden.

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Was dich in der Beratung erwartet

Im Consulting bei Deloitte erwartet dich ein breites Spektrum an Tätigkeiten und Projekten in den Bereichen Strategy, Analytics, M&A, Core Industry Operations, Customer & Marketing, Human Capital und Enterprise Performance. 

Das sagen unsere Mitarbeiter:innen