(Senior) Manager Sustainability / Business Assurance (m/w/d)

Du willst im Bereich Audit & Assurance – Corporate Sustainability Assurance Mandanten intensiv rund um das Thema Nachhaltigkeit beraten? Unser Team schafft durch hochwertige Beratungs- und Prüfungsdienstleistungen Sicherheit und Vertrauen in das Nachhaltigkeitsmanagement und die zugehörige Berichterstattung. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als (Senior) Manager Sustainability (m/w/d). 

Standorte: Düsseldorf und Köln.

Dein Impact:

Als (Senior) Manager Sustainability (m/w/d) schaffst du durch deine Beratungsleistung Sicherheit und Vertrauen in die verlässliche interne und externe Nachhaltigkeitsberichterstattung – und trägst so zum Unternehmenserfolg bei.

  • Hands-on-Einstieg: Du berätst Unternehmen bei der Weiterentwicklung des Nachhaltigkeitsmanagements und präsentierst Mandanten Arbeitsergebnisse.
  • Projekte: Prüfungen nichtfinanzieller Erklärungen nach CSR-Richtlinie-Umsetzungsgesetz, GRI und SASB leitest du, verantwortest Projektfortschritte und führst fachlich Teammitglieder.
  • Fortschritt: Zur Analyse und Beurteilung von Prozessen und Kontrollen interviewst du Unternehmensvertreter:innen – auch mit Bezug auf Lieferketten.
  • Teamwork: Funktionsübergreifend arbeitest du innerhalb des Deloitte-Netzwerks auf nationaler und internationaler Ebene mit anderen Service Lines zusammen.
  • Vielfalt: Außerdem entwickelst du das Produktportfolio weiter, akquirierst neue Aufträge, erstellst Studien und bist am Thoughtleadership zu ausgewählten Themen beteiligt.

Dein Skillset:

  • Studium in Wirtschafts- oder Naturwissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Schwerpunkt auf Nachhaltigkeit oder Umweltschutz
  • Berufserfahrung von mindestens 8 Jahren im Bereich Nachhaltigkeit – idealerweise in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, einem Beratungsunternehmen oder in der Industrie
  • Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Nachhaltigkeitsberichten und nichtfinanziellen Informationen, Projektleitungserfahrung sowie Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein
  • Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift

Deine Chance:

  • Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University (ab Manager-Level) sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
  • Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
  • Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
  • Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
  • Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
  • Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere globale Diversity & Inclusion-Initiative ALL IN und lokale Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben ist nicht notwendig.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.

Bewerbungsfrist: Solange der Job angezeigt wird, kannst du dich schnell und bequem online bewerben. Jobs werden häufig an verschiedenen Standorten mehrfach besetzt und du kannst flexibel jeden Monat beginnen - sofern nicht im Stellentext genannt, gibt es keinen Bewerbungsschluss.

Gemeinsam zum Ziel

Wir suchen engagierte Fachleute mit Leidenschaft für ihren Beruf und dem Ehrgeiz, sich weiterzuentwickeln. Mithilfe der folgenden Schritte versuchen wir, so viel wie möglich über dich und deine Kenntnisse und Fähigkeiten herauszufinden. Der Personalverantwortliche wird dich durch diesen Prozess leiten.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Bei Deloitte heißen wir jede:n willkommen, der Qualität und Ehrgeiz mitbringt.

Unser Bewerbungsprozess

Wir verraten dir, wie du dich am besten vorbereiten und was du bei deiner Bewerbung beachten solltest.

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Du hast noch Fragen?

Hier findest du unsere Bewerbungs-FAQs, in denen häufig gestellte Fragen direkt beantwortet werden.

Bewerbungs-FAQs
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