Manager Asset Management / Financial Services (m/w/d)

Du willst im Bereich Audit & Assurance - Financial Services Industry Assurance Kunden bei Prüfungs- und Beratungsprojekten im internationalen Kontext unterstützen? Unser Team bietet ganzheitliche Lösungen rund um Compliance, Analytics & Risk Management. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Manager Asset Management (m/w/d). 

Standorte: Düsseldorf, Berlin, Frankfurt (Main) und München.

Dein Impact:

Als Manager Asset Management (m/w/d) bist du entscheidend an unseren vielfältigen Projekten beteiligt. Durch die Zusammenarbeit mit den unterschiedlichsten Fachleuten trägst du zum Unternehmenserfolg bei.

  • Hands-on-Einstieg: Eigenständig berätst du Asset Manager:innen bei aufsichtsrechtlichen und regulatorischen Fragestellungen und führst Betroffenheits- bzw. Gap Analysen durch.
  • Verantwortung: Am Ausbau und der Intensivierung bestehender Mandantenbeziehungen bist du aktiv beteiligt, darüber hinaus leitest du Kundenpräsentationen, Workshops und Meetings.
  • Analyse : Neue aufsichtsrechtliche Anforderungen sowie deren Auswirkungen auf das Geschäft unserer Kunden hast du im Blick.
  • Management: Fachlich leitest du neue Teammitglieder an und bildest sie aus
  • Teamwork: In die (internationale) Facharbeit des Deloitte-Netzwerks bist du eingebunden und erstellst Veröffentlichungen.

Dein Skillset:

  • Studium in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsmathematik oder Jura
  • Einschlägige Berufs- und ggf. Führungserfahrung in der Finanzdienstleistungsbranche
  • Hohes Interesse oder erste Erfahrungen im Bereich Nachhaltigkeit und Kenntnisse im Umgang mit regulatorischen Texten
  • Strukturiertes Arbeiten, hohe Zuverlässigkeit, Mandantenorientierung und Verhandlungsgeschick
  • Hohes Qualitätsbewusstsein, Kommunikationsstärke, Teamgeist, eine lösungsorientierte, eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise sowie sicherer Umgang mit MS Office
  • Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift

Deine Chance:

  • Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University (ab Manager-Level) sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
  • Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
  • Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
  • Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
  • Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
  • Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere globale Diversity & Inclusion-Initiative ALL IN und lokale Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben ist nicht notwendig.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.

Bewerbungsfrist: Solange der Job angezeigt wird, kannst du dich schnell und bequem online bewerben. Jobs werden häufig an verschiedenen Standorten mehrfach besetzt und du kannst flexibel jeden Monat beginnen - sofern nicht im Stellentext genannt, gibt es keinen Bewerbungsschluss.

Gemeinsam zum Ziel

Wir suchen engagierte Fachleute mit Leidenschaft für ihren Beruf und dem Ehrgeiz, sich weiterzuentwickeln. Mithilfe der folgenden Schritte versuchen wir, so viel wie möglich über dich und deine Kenntnisse und Fähigkeiten herauszufinden. Der Personalverantwortliche wird dich durch diesen Prozess leiten.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Bei Deloitte heißen wir jede:n willkommen, der Qualität und Ehrgeiz mitbringt.

Unser Bewerbungsprozess

Wir verraten dir, wie du dich am besten vorbereiten und was du bei deiner Bewerbung beachten solltest.

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Du hast noch Fragen?

Hier findest du unsere Bewerbungs-FAQs, in denen häufig gestellte Fragen direkt beantwortet werden.

Bewerbungs-FAQs
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