Consultant Center of Competence Internal Audit (m/w/d)

Das Center of Competence Internal Audit betreut sowohl die Jahresabschlussprüfungen der Revisionen als auch die Revisionen unserer Mandantschaft und bietet dazu eine mandatsspezifische Auftragskoordination auch bei Co-Sourcing durch einen festen Ansprechpartner aus dem Center of Competence Internal Audit an. Das Team verfügt über ausgewiesene fachliche Revisionsexpertise sowie über ein ausgeprägtes Verständnis der Finanzdienstleistungsbranche und deren Anforderungen. Der multidisziplinare Ansatz ermöglicht dabei den bedarfsgerechten Einsatz von Experten aus allen Financial Services Industry Branchen für eine übergreifende fachliche Expertise.

 

Für unsere Teams an den Standorten Frankfurt (Main), München und Stuttgart suchen wir engagierte Verstärkung.

Spannende Aufgaben erwarten dich
  • Unterstützung bei der Weiterentwicklung des Competence Centers sowie weitere spannende Aufgaben im Bereich Banking
  • Weiterentwicklung des Deloitte Prüfungsansatzes für unsere FSI Mandate inkl. Coaching unserer Prüfer
  • Fachliche Kontaktperson zum Themenkomplex Revision sowie Durchführung von Workshops zu Spezialthemen
  • Mitarbeit bei komplexen Revisionsprüfungen i.R. der JAP und im Co-Sourcing
  • Koordination von Outsourcings der Internen Revisionsfunktion an Deloitte
  • Unterstützung von externen Quality Assessments von Internen Revisionssystemen
  • Prüfungsnahe Beratungsprojekte z.B. zur Weiterentwicklung von Revisionssystemen bei Banken auf Instituts- oder Konzernebene
Darin bist du Spezialist:in
  • Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
  • Vertiefungsfächer in Wirtschaftsprüfung und/oder Revision sind wünschenswert, aber keine Einstellungsvoraussetzung
  • Eine Bankausbildung oder relevante Erfahrung in den genannten Aufgabenbereichen ist von Vorteil
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
  • Systematische und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Interesse an komplexen Fragestellungen
  • Teamgeist und Kommunikationsfreude sowohl intern als auch mit unserer Mandantschaft
Was du von uns erwarten kannst

Neben einer angenehmen, kollegialen Atmosphäre bieten wir dir ein chancenreiches, internationales Arbeitsumfeld. Bei uns gelten flache Hierarchien und ein Prinzip der offenen Tür. Ein weiterer Pluspunkt: Dank einer Vielzahl von Weiterbildungsprogrammen bringen wir dich in deiner beruflichen und persönlichen Entwicklung einen großen Schritt nach vorn.

Du bist interessiert? Wir freuen uns auf dich!

Bitte richte deine Bewerbung an das Deloitte Recruiting-Team.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.

Bewerbungsfrist: Solange der Job angezeigt wird, kannst du dich schnell und bequem online bewerben. Jobs werden häufig an verschiedenen Standorten mehrfach besetzt und du kannst flexibel jeden Monat beginnen - sofern nicht im Stellentext genannt, gibt es keinen Bewerbungsschluss.

Internationales Arbeitsumfeld

Unser internationales Netzwerk vereint das Know-how von rund 415.000 Mitarbeitenden aus über 150 Ländern. Wir stehen für weltweite Kompetenz, für Vertrauen, Innovation und starken Zusammenhalt.

Unser internationales Netzwerk vereint das Know-how von rund 415.000 Mitarbeitenden aus über 150 Ländern. Wir stehen für weltweite Kompetenz, für Vertrauen, Innovation und starken Zusammenhalt.

Weiterbildungs-Programme

Wir investieren besonders viel in die Weiterbildung und systematische Entwicklung der Skills und Schlüsselqualifikationen unserer Mitarbeitenden, damit sie zu den Besten auf ihrem Gebiet gehören.

Wir investieren besonders viel in die Weiterbildung und systematische Entwicklung der Skills und Schlüsselqualifikationen unserer Mitarbeitenden, damit sie zu den Besten auf ihrem Gebiet gehören.

Kollegiale Arbeitsatmosphäre

Wir setzen uns für eine offene Unternehmenskultur ein, die Vielfalt und Vertrauen fördert. Kollegialität sowie Integrität steht an oberster Stelle und der Deloitte Team-Spirit wird aktiv gefördert.

Wir setzen uns für eine offene Unternehmenskultur ein, die Vielfalt und Vertrauen fördert. Kollegialität sowie Integrität steht an oberster Stelle und der Deloitte Team-Spirit wird aktiv gefördert.

Remote Work

Wir möchten das Arbeiten bei Deloitte so attraktiv und flexibel wie möglich gestalten. Deshalb ermöglichen wir es, von überall aus in Deutschland sowie unter Einhaltung bestimmter Richtlinien auch aus verschiedenen (EU-)Ländern heraus zu arbeiten.

Wir möchten das Arbeiten bei Deloitte so attraktiv und flexibel wie möglich gestalten. Deshalb ermöglichen wir es, von überall aus in Deutschland sowie unter Einhaltung bestimmter Richtlinien auch aus verschiedenen (EU-)Ländern heraus zu arbeiten.

Gemeinsam zum Ziel

Wir suchen engagierte Fachleute mit Leidenschaft für ihren Beruf und dem Ehrgeiz, sich weiterzuentwickeln. Mithilfe der folgenden Schritte versuchen wir, so viel wie möglich über dich und deine Kenntnisse und Fähigkeiten herauszufinden. Der Personalverantwortliche wird dich durch diesen Prozess leiten.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Bei Deloitte heißen wir jede:n willkommen, der Qualität und Ehrgeiz mitbringt.

Unser Bewerbungsprozess
Wir verraten dir, wie du dich am besten vorbereiten und was du bei deiner Bewerbung beachten solltest.
Erfahre hier mehr
Du hast noch Fragen?
Hier findest du unsere Bewerbungs-FAQs, in denen häufig gestellte Fragen direkt beantwortet werden.
Bewerbungs-FAQs
Podcast Series

Audit & Assurance Karriere Podcast

Was machen Wirtschaftsprüfer:innen eigentlich genau? Wie verändern Innovationen ihre Aufgaben zukünftig? In unserer Podcast Reihe erhältst du umfassende Einblicke in die Welt der Wirtschaftsprüfung und die vielfältigen Karrieremöglichkeiten bei Deloitte.

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Was dich in der Wirtschaftsprüfung erwartet

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Team Talent Acquisition

Karolin, Anja, Julia, Silja, Kerstin, Jakob und ihre Teams stehen euch bei Fragen gerne zur Verfügung.

career@deloitte.de
+49 211 87724111

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